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合肥關于重點企業人才安居政策的人才認定

時間:2021-07-09 00:49:42       來源:安徽政務網
摘要:問題案例我于2019年年底碩士畢業于英國利茲大學,2020年1月正式拿到教育部學位認證,2020年1月通過校園招聘進行合肥某重點企業。根據本次重點企業人才安居政策,寫明2020年畢業的

問題案例

我于2019年年底碩士畢業于英國利茲大學,2020年1月正式拿到教育部學位認證,2020年1月通過校園招聘進行合肥某重點企業。根據本次重點企業人才安居政策,寫明2020年畢業的本科以上學歷人員可以申請該補貼,但并未對海外留學人員的畢業時間進行界定,而海內外畢業時間等完全不同,不知這種情況可否予以進一步解釋和認定。

回復單位合肥市人力資源和社會保障局  

解答內容

根據《關于進一步吸引優秀人才支持重點產業發展的若干政策》規定,新來市重點產業企業工作的博士、碩士和全日制本科畢業生,在肥無自有住房的,可分別按照不高于90m²、70m²和50m²標準,免費租住國有租賃公司房源3年;自行租住的,3年內可分別按照每年3.6萬元、2萬元和1.5萬元標準發放住房租賃補貼,不受落戶條件限制。新來市重點產業企業工作的博士、碩士和全日制本科畢業生應為2020年10月1日及以后來市重點產業企業工作、并新登記參保的(2018年10月1日及以后在肥無參保記錄的,視同新登記參保)。2020年畢業的全日制本科及以上學歷高校畢業生在市工作的,可視同2020年10月1日以后來市工作人員。勞務派遣公司派遣到市重點產業企業人員不在政策范圍內。

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