容：如：在一家公司工作13年，現(xiàn)合同到期，不再繼續(xù)簽訂勞動合同，因公司薪資架構被各種拆分，基本月薪只有4000左右，實際薪資12000，這種補償方式怎么計算？

解答內容：：已于2020年4月13日電話回復解釋相關問題。

回復單位：市人社局