問題案例：：在試用期工作中，提前兩周書面告知用工單位離職情況后，原公司遲遲不愿開具離職證明，導致新公司無法正常入職，想咨詢下該如何解決？

解答內容：：您好：感謝您通過常州市12333綜合咨詢服務網發來郵件，現就您的問題答復如下：

已于11月6日上午電話回復當事人，已告知相關流程并為其查詢目前前單位已辦理暫停參保手續，新單位可以正常為其參保，當事人表示滿意。

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回復單位：市人社局