臺(tái)北慈濟(jì)醫(yī)院職業(yè)醫(yī)學(xué)科賴育民主任表示，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與社會(huì)環(huán)境的改變、新興科技的誕生，造就工作型態(tài)轉(zhuǎn)變，職場中日夜輪班、加班超時(shí)工作的狀況屢見不鮮，新類型的職業(yè)疾病也逐一浮現(xiàn)。工作時(shí)間長、沉重的工作壓力，都會(huì)對勞工朋友造成身與心的傷害。

 

王先生和陳小姐，都是賴育民主任負(fù)責(zé)鑑定和輔導(dǎo)職場中發(fā)生的案例，職業(yè)病防治中心介入調(diào)查后發(fā)現(xiàn)，王先生長期超時(shí)工作，工作型態(tài)是長時(shí)間在駕駛座上，缺乏運(yùn)動(dòng)，任職貨運(yùn)公司的10年中，體重幾乎年年向上增加；陳小姐則是工作壓力大又責(zé)任心重，缺乏適當(dāng)?shù)男菹?。賴育民主任提到，兩位都是長時(shí)間的緊繃工作，造成身心過度負(fù)荷，就如同橡皮筋的彈力到達(dá)極限便會(huì)斷裂，是典型的職場「過勞」現(xiàn)象。

 

「過勞」在醫(yī)學(xué)上的正式名稱為「職業(yè)促發(fā)腦血管及心臟疾病」，根據(jù)世界衛(wèi)生組織「健康的社會(huì)決定因素委員會(huì)」（CSDH）2008年的研究報(bào)告指出，工作壓力和冠狀心臟疾病的相關(guān)性已超過50%；而歐盟相關(guān)研究推估，因?yàn)槁殬I(yè)原因?qū)е鹿跔顒?dòng)脈心臟疾病的比例為5%到10%；丹麥2003年研究推估，職業(yè)原因引發(fā)缺血性心臟疾病，在男性為17％，女性為22％。依據(jù)這些研究數(shù)據(jù)，大致可看出職場上的工作壓力與心血管疾病發(fā)生的關(guān)聯(lián)性。

 

賴育民指出，人在壓力下，身體會(huì)分泌過多的腎上腺皮質(zhì)類固醇荷爾蒙，加上交感神經(jīng)的長期興奮，易產(chǎn)生高血壓及促發(fā)心血管疾病，他提醒勞工朋友，如果在工作上有任何身心上的不適，切勿輕忽，一定尋求醫(yī)師的協(xié)助；若真不幸在職場發(fā)生疑似因過勞而導(dǎo)致或加重的疾病，除了請各疾病的專科醫(yī)師診療外，可以到有職業(yè)醫(yī)學(xué)科的醫(yī)院，請求職業(yè)醫(yī)學(xué)?？漆t(yī)師鑑定。