問題案例：：上班兩年多，社保從2016年2月繳納到2018年5月，可以領取幾個月的失業(yè)金？是按照公司繳納社保的基數(shù)2940計算失業(yè)金的金額，想知道具體每個月能拿多少金額，還有懷孕期間，領取失業(yè)金時間，生育金部分是由生育保險基金支付？如果懷孕3個月，領取失業(yè)金4個月，還有2個多月生，那么生育金部分是不是只在領取失業(yè)金期間有生育保險基金支付，領取失業(yè)金結束，是不是就不可以讓生育保險基金支付，應該如何報銷相關費用？

解答內容：：您好：感謝您通過常州市12333綜合咨詢服務網(wǎng)發(fā)來郵件，現(xiàn)就您的問題答復如下：

失業(yè)人員領取失業(yè)保險金的期限。按失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計繳納失業(yè)保險費的期限確定，每滿1年可享受2個月失業(yè)保險金，但每次領取失業(yè)保險金的期限最長不超過24個月。

失業(yè)人員領取失業(yè)保險金的標準。繳費不滿10年的，按失業(yè)人員失業(yè)前12個月月平均繳費基數(shù)的40%確定。失業(yè)保險金最高不得超過當?shù)刈畹凸べY標準，最低不得低于當?shù)鼐用褡畹蜕畋Ｕ蠘藴实?.3倍。自2017年7月起，失業(yè)保險金發(fā)放最低標準為988元/月。

失業(yè)女職工需在領取失業(yè)金期間生育的，可以享受生育待遇。若您預產(chǎn)期是在失業(yè)金領取結束后，請及時辦理靈活就業(yè)人員參保手續(xù)。參加職工醫(yī)保的靈活就業(yè)人員發(fā)生生育的醫(yī)療費用前12個月處于連續(xù)參保狀態(tài)，且符合國家計劃生育政策規(guī)定，可享受生育醫(yī)療費用。

歡迎您繼續(xù)關注常州市12333綜合咨詢服務網(wǎng)，并對我們的工作提出寶貴的建議和意見。

回復單位：市人社局