請問職工最低病假工資是否包含應由本人繳納的五險一金？

來源：市人社局

您好，1、如單位批準休病假，根據《江蘇省工資支付條例》（江蘇省第十屆人民代表大會常務委員會公告第85號）第二十七條規定，勞動者患病或者非因工負傷停止勞動，且在國家規定醫療期內的，用人單位應當按照工資分配制度的規定以及勞動合同、集體合同的約定或者國家有關規定，向勞動者支付病假工資或者疾病救濟費。病假工資、疾病救濟費不得低于當地最低工資標準的百分之八十。國家另有規定的，從其規定。2、根據《江蘇省工資支付條例》（江蘇省第十屆人民代表大會常務委員會公告第85號）第三十二條規定，用人單位依照本條例第二十七條、第三十一條的規定，按照當地最低工資標準的百分之八十支付給勞動者病假工資、疾病救濟費和生活費的，必須同時承擔應當由勞動者個人繳納的社會保險費和住房公積金。